박준호 · 서비스 기획·운영 포트폴리오

작성 포인트뒤에 깔리는 큰 단어는 직무명(PLANNER)으로, 한 줄 소개는 「일하는 방식 + 직무」로 적었습니다.

작성 포인트기술은 0~5 숫자로 적으면 점으로 표시됩니다. 경력 칸에는 인턴·봉사단·교내 프로젝트를 넣었습니다.

작성 포인트경험 이름에 「전 → 후」 숫자를 넣어 목차만 봐도 성과가 보이게 했습니다.

작성 포인트사진 아래 Point 두 칸은 짧은 숫자 사실로 채웠습니다.

작성 포인트행동마다 「무엇을 → 얼마나」를 한 줄로, 아래 주황 결론에는 최종 숫자 두 줄을 적었습니다.

작성 포인트세로 사진 두 칸에는 줄 선 모습과 직접 측정하는 장면을 넣었습니다.

작성 포인트큰 사진은 바뀐 현장 모습, 오른쪽은 행동 3줄, 아래는 결과 숫자입니다.

작성 포인트사진 없이 번호 3줄과 꺾은선 그래프만으로 문제가 커지는 흐름을 보여줬습니다.

작성 포인트적용 전·후·목표를 막대로 비교했습니다. 마지막 막대(목표)가 주황색으로 강조됩니다.

작성 포인트키워드 칩 3개로 고객 니즈를 짧게 보여주고, 1차 제안이 바뀐 이유를 숨기지 않았습니다.

작성 포인트왼쪽은 「방법 → 결과」, 오른쪽 작은 사진 6칸은 과정·자료·수상 장면을 섞었습니다.

작성 포인트팀이 쓴 방법을 키워드 3개로 먼저 보여주고, 주황 칸에 상황을 정리했습니다.

작성 포인트협업 장면 사진 3장 아래에 행동과 결과를 두 줄씩 적었습니다.

작성 포인트마지막 문장은 감사 인사 대신 나의 다짐으로 바꿨습니다.